Art Original

Manajemen Sumber Daya Manusia/ Sondang P. Siagian

---

Pada penghujung abad keduapuluh ini seluruh dunia meng- alami perubahan dalam berbagai segi kehidupan, baik pada tingkat nasional, regional maupun global. Di bidang politik, misalnya, ter- jadi berbagai perubahan yang drastik dan fundamental, seperti berakhimya perang dingin antara negara-negara adi kuasa dan runtuhnya rezim otoriter yang menganut ideologi komunisme di Eropa Timur. Di bidang militer tercapai kesepakatan untuk meng- akhiri perlombaan persenjataan meskipun nampaknya negara- negara maju tetap berusaha menciptakan alat-alat perang yang semakin canggih. Di bidang ekonomi semakin banyak orang yang berbicara mengenai globalisasi perekonomian yang ditandai oleh interdependesi antara berbagai negara, baik antara negara-negara industri yang sudah maju maupun antara negara-negara maju dan Dunia ketiga, meskipun berbagai masalah tetap ada, seperti protek- sionisme oleh sementara negara industri yang maju misalnya di bidang tekstil dan hasil-hasil pertanian. Dewasa ini semakin santer terdengar bahwa abad keduapuluh satu akan merupakan abad informasi berkat kemajuan yang sangat pesat di bidang ilmu pengetahuan dan teknologi, khususnya teknologi komputer. Sering terdengar ungkapan bahwa dunia terasa semakin ”kecil” karena berbagai terobosan di bidang teknologi transportasi dan komuni- kasi. Berbagai masalah lingkungan hidup pun, seperti kebocoran ozone, efek rumah kaca, deforestrasi, semakin meluasnya daerah gurun di berbagai bagian dunia, limbah industri, limbah rumah tangga, dan sebagainya semakin menarik perhatian banyak pihak, di dalam dan di luar lingkungan pemerintahan. Gejala lain ialah makin vokalnya berbagai lembaga swadaya masyarakat tentang

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658. 3 SON m

Penerbit

Jakarta : Bumi Aksara., 2006

Deskripsi Fisik

XX + 380 hlm.: 21cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

979-526-100-2

Klasifikasi

658. 3

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Manajemen sumberdaya manusia

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar